Entre el 6 y 8 de Julio pasado, D-O-T organizó un Taller de Investigación junto con la Universidad de Washington (USA) en el marco del proyecto de investigación "Mujeres inmigrantes, competencias digitales y empleabilidad en Europa" co-financiado por el programa Microsoft Unlimited Potential.

El Workshop se llevó a cabo en la sede de la Fundación Esplai vecina al aeropuerto del Prat, y contó con la participación de investigadores de Holanda, Italia, Hungría y Rumania, además de los co-organizadores, Gabriel Rissola y Andrea Díaz (D-O-T, Barcelona/España) y María Garrido (Universidad de Washington, Seattle/USA)

El principal objetivo del estudio es entender la contribución de las competencias digitales a la mejora de oportunidades de empleo de las mujeres inmigrantes en la Unión Europea, así como el rol de las ONGs en dicho proceso. Con este objetivo en mente, la investigación se basa en cuatro itinerarios que pueden acelerar o frenar las experiencias de las mujeres inmigrantes en el mercado de trabajo: 1) Autonomía o Independencia; 2) Inclusión social; 3) Oportunidades de formación para la empleabilidad (competencias digitales, etc); y 4) Inclusión cultural.

Este taller en Barcelona fue una oportunidad para el equipo investigador para discutir los principales hallazgos que surgen del trabajo de campo en proceso de conclusión.